コロナ感染の後、駅前議会報告や議会対応を口実にして足が遠ざかっていた大泉緑地を歩きました。触発されのは、私が初当選のころに愛知県豊田市議として活躍されていた渡久地政司さんのブログです。その書き出しは、いつも「３時００分ウォーキングへ」。毎朝の日課にされているから驚きです。さすがに「３時」は真似られませんが、６時過ぎに出て夜明け前の大泉緑地へ。徐々に空が白んでくる周回路を一周しました。
●市役所職員ハラスメントで協議
ところで、昨日の最終本会議を終えた午後、総務局長や人事課長と協議。大綱質疑での指摘や健康福祉委員会での市長答弁に関する取組状況を確認し、いくつかの提案をしました。①「パワハラ」認定に至らないまでも精神的ダメージを与えるような職務行為の抑制が必要ではないか。②相談窓口を開かれたものとするため第三者による通報受付をアナウンスする。③市長部局職員対象にハラスメント体験アンケートを実施する。ちなみに、アンケ－トは消防局では実施済みで、上下水道局でも実施準備に入っているとのことです。
その後さらに、上下水道局にも足を運びました。同局職員から詳細なパワハラ申立の資料などの送付を受けており、対応状況を確認しました。
